HANDI’QUIZZ #SEEPH 2016

Comme vous le savez peut-être, nous sommes actuellement en pleine « semaine du handicap », mais finalement de quoi parlons-nous ? 

 

Le CPF : qu’en penser ? Comment l’utiliser ?

Le Compte Personnel de Formation, appelé couramment CPF, remplace le DIF (Droit Individuel à la Formation) depuis le 1er janvier 2015.

Fraissinet et associés vous accompagne dans la conduite du changement

Dans le cadre du dispositif de conseil RH financé par l’OPCA UNIFORMATION, nous avons accompagné l’équipe de direction de l’institut de formation BIOFORCE  à Lyon.  Voici le témoignage de Sylvain POILLOT, DRH/DAF de BIOFORCE

Sylvain, présentez-nous BIOFORCE

Fraissinet vous accompagne dans le développement de vos projets

Vous êtes une entreprise de moins de 250 salariés, l'OPCA FAFIEC, en partenariat avec le cabinet FRAISSINET et Associés vous propose une nouvelle prestation afin de vous accompagner dans le développement de vos projets d'entreprise grâce à une gestion optimisée des ressources humaines : le diagnostic collectif. Cette prestation de 3 à 4 journées est financée par le FAFIEC.

AUTO-DIAGNOSTIC : QVT or not QVT?

Consigne : vous trouverez dans le tableau ci-dessous une liste des 6 dimensions individuelles déterminantes pour la qualité de vie au travail (classification de l’Agence Nationale pour l'Amélioration des Conditions de Travail - ANACT) avec chacune leurs composantes, lisez-les attentivement et estimez pour chaque composante (en cochant la case)  votre de